Мкб отдел кадров телефон

+++ Главное достоинство Банка (лично для меня) — это руководство и коллектив. Работая в «кусте» Крупновой Е.А. под началом Трошкиной Е.О. в одном из ДО, я понял что нашел тот самый идеальный Банк, где те краски, которыми тебя осыпали при трудоустройстве действительно есть.
Пришел на работу с маленьким опытом, с предубеждением насколько все будет плохо — начитавшись комментариев тут, но…….
+++ По честному — первый месяц было не по себе, поскольку весь месяц ты просто сидишь на обучении и наблюдаешь за работой коллег. НО вот первый и жирный плюс, тебя СНАЛА официально трудоустраивают и только после этого отправляют на обучение, это супер, поскольку ты уверен, что не останешься без работы.
+++ Руководитель на протяжении всего обучения помогала осваиваться, до этого небольшое кол-во времени отработал в 2-х банках, но такого отношения хорошего к сотрудникам нигде не встречал. Я не припомню банк, где я мог бы свободно позвонить территориальному директору и задать интересующий меня вопрос и тебя бы не послали, а действительно помогли и «разжевали» все.
+++ Коллеги все дружные, друг друга поддерживают в любой ситуации, как рабочей, так и жизненной.

+++ Теперь по доходам:
1. Оклад в Банке не шибко высокий, средний уровень оклада 60000 рублей в МСК, но тут есть помарочка, никто не получает так мало Дело как в премии, которая тут реально большая (стандартный сотрудник за месяц спокойной вытянет премию в 90-100 т.р., а если сильно постараться, то есть сотрудники (не директоры, не замы, а обычные менеджеры), которые вытягивают по 180 т.р.+), так и в подработках, которые ставят по твоему желанию и оплачиваются они в двойном размере (часть при з/п — авансе, вторая часть в конце года).
+++ И тут плюс в директоре, моем, я бы сказал ЗОЛОТОМ директоре, которая весь месяц «печется» не чтобы самой получить премию, а чтобы все сотрудники её коллектива получили и для этого предпринимается куча действий.

В общем я не гуру красноречия и описал работу как мог без «лишних» подробностей.

Это первый и единственный Банк, в котором настолько лояльное отношение к сотрудникам, что с него уйти — мне кажется грех.
Спасибо всему руководству МКБ, в частности по «кусту» Крупновой Е.А.

Следует добавить, что очень часто у нас проводятся различные конкурсы и мероприятия с супер-призами, к примеру не так давно разыгрывали за обычную работу 50 айфонов, есть коллеги, которые их получили и в нашем коллективе)

«Повезло» мне устроиться в данное заведение в мае 2022 года. Поработав 2,5 месяца и увидев, как начисляется премия, было решено уйти. При увольнении, руководитель заверила, что выплата премии (бонуса, как его называют в данном заведении, хотя в трудовом договоре — премия) за июль 2022 года будет, после того, как ее согласуют. Выплата должна произвестись 7 сентября (хотя увольнение было 26 июля). До сегодняшнего дня руководитель заверяла, что выплата находится на согласовании, либо «Информация на уточнении». Это все продолжалось вплоть до сегодняшнего дня (31 августа). От нее пришло сообщение «Так как ты уволилась в июле, то выплаты не будет». В Трудовом договоре сказано, что выплата премии осуществляется на основании Положения, которого мне не выдали. Звонки в ответственные подразделения по выплатам дали один результат: обращаться к руководителю. Как мне было сказано: руководитель направляет приказ о выплате премии в отдел мотивации, после данный отдел направляет этот приказ в отдел оплаты и производится выплата. На каком основании и положении мне в выплате отказано, никто информацию предоставить не может. Руководитель диалог вести явно не намерен, т.к. сообщения не читает, а при звонке отговорка «Я занята». Дополнительно, по размерам премии уже были непонятки, обещали одну цифру, выплатили другую. Разницу между ними обещались выплатить аж в три разные даты (то 22, то 7, то при увольнение), в итоге, как сказала сама руководитель «Ошибку нашли в расчетах аналитика» доплата 255 рублей (до этой ошибки сумма была 4к).
Единственное, что нравится в это банке — коллектив!
Если вам деньги не нужны, смело устраивайтесь в ПАО «Московский кредитный банк» и работайте за один оклад!

Пригласили на собеседование. Красочно рассказали о карьерном росте, белой зп, корпоративном такси, дмс и всё тому прочее. HR умеют презентовать однозначно. Ситуация сложилась в следующем: я была оформлена на пол ставки в другой организации, но мне ничего не мешало работать в мкб в графике 2/2. Я успешно прошла обучение, в назначенный день пришла трудоустраиваться, но вот незадача мне сказали, что не могут меня трудоустроить т.к. я оформлена в другом месте на 0,5 ставки. По закону имею на это полное право, но все же пошла им на уступки и уволилась. Ведь мне обещали быстрый карьерный рост и конкурентноспособную зп. С горем пополам я устроилась, первые несколько дней я была закреплена за сотрудником и слушала его звонки. Попутно звонкам слушала, как отдел качества снижает оценки и что опять придётся жить на оклад (21 тысяча). Так же меня смутило, что меня забрали в группу, где были одни девочки. Хотя изначально меня устраивал график только противоположной группы. Ну вот я две недели посидела послушала, как отдел качества снижает оценки, и как всем придёт только оклад. К слову, если выходишь на больничный очень сильно корректируется премия и грубо говоря получаешь тот же оклад, но с небольшой надбавкой. Через две недели нахождения в этой яме недовольства, решила, что не хочу здесь работать. Подошла к руководителю сообщила о своём решении, как вдруг милая, улыбчивая девушка, которая строила из себя подружку, изменилась в лице и стала мягко говоря не особо дружелюбной.
По закону имею полное право уволиться без официальной отработки, но когда я об этом сказала, меня даже никто не стал слушать и заставили отрабатывать 3 дня. Все эти 3 дня со мной никто не общался, кроме девушки, с которой мы сидели рядом.
Отработав эти несчастные три дня я получила на карту зп. И тут новая проблема мне не оплатили недельное обучения, хотя по договору оно оплачивается при приеме в штат, как вы понимаете в штат я была принята. Хотела связаться с бухгалтерией, но это не возможно, сказали обратиться в отдел кадров, но соответсвенно, если ты не сотрудник, то в отдел кадров ты не попадёшь. Возможно, если бы я попала в группу в которой должна была быть изначально всё бы сложилось по другому.

Начнем по-порядку. МКБ был последней инстанцией, куда я хотел пойти. Будучи противником офисов и контакт-центров, я верил и надеялся, что после собеседования, на которое я явился в футболке и джинсах, мне помашут ручкой и откажут. Но, увы и ах, мои надежды не оправдались. Меня взяли. С начальством отношения не заладились с самого начала, когда я попросил отвезти зарплатную карту в до на Проспекте Мира, а меня отправили на Цветной бульвар. Дальше веселее. Каждый второй клиент, которому я звонил и предлагал продукты либо слал меня далеко и надолго, либо начинал ржать над предлагаемыми условиями. Потому что то, что предлагает МКБ — гораздо хуже того же Сбербанка или ВТБ 24. Дело ли — вкладчику предлагать кредит под 20%.
Начальство, а точнее главные специалисты это отдельная песня. Когда я пришел, руководил группой 5/2 Митягин И.А. Тот еще фрукт, хочу сказать. Уважения к подчиненным 0, ЧСВ выше Эвереста, истерики от его предъяв случались у меня и коллег чуть ли не через день. Например, в туалет сотруднику разрешено выходить ТОЛЬКО в перерыв, а если не в перерыв — объяснительная. Если сотрудник по какой то причине не выполняет план — И. А. вызывал к себе и говорил чуть ли не регулярно, что нам поставляется шикарная база, а мы ее отвратительно обрабатываем. Про просьбы сотрудников благополучно забывают, однажды у меня заболела голова и я попросил таблетку. До конца дня я сидел с мигренью, один раз товарищ Митягин спросил, все ли хорошо и все. Пару раз на планерке высказывался МАТОМ. Один раз мне высказал свои претензии в нецензурной форме. Затем его перевели в другой отдел, а в нашем назначили Татьяну Порфирьеву. И не могу сказать, что от этого что то изменилось к лучшему. В офисе, спустя долгое время решили проверять дресс-код, хотя, если я не ошибаюсь, в банке он всегда должен быть жестко соблюдён. Пару раз наблюдал, как сотрудник, пропустивший по состоянию здоровья смену, отрабатывал не когда ему удобно, а когда удобно начальству. Никому не порекомендую работать в этом аду.

Московский Кредитный Банк-сообщество лжецов, лицемеров и блатняка. Нормальных соискателей они водят за нос, не отказывая в трудоустройстве, а кормя «завраками» в течение месяца, в результате чего люди теряют предложения других работодателей, ведясь на обещания МКБ, и остаются без работы, потому что потом чудесным образом выясняется, что у МКБ нет вакансий, при этом каких-то непонятных людей со стороны они подтягивают. Банк официально заявляет, что берет сотрудников без опыта работы, при этом если кого-то выперли из другого банка, как неподходящего сотрудника, МКБ их подбирает, вместо того, чтобы принять тех, кто ….себе порвал, чтобы попасть в эту сферу и готов работать в поте лица. Я желаю МКБ отзыва лицензии, чтобы они поняли, что значит год пытаться устроиться в банк, и чтобы сотрудники МКБ, принимающие решение о том, кто будет работать, а кто-нет, пошли в Седьмой Континент перебирать гнилую картошку голыми руками, тогда они поймут, что они творят. Никому не советую пытаться устроиться в этот банк, мало того, что находятся в дыре, так еще кандидатам лапшу на уши вешают, могли бы сразу отказать, чтобы на них написали заявление в соответствующие органы. Всю жизнь буду ненавидеть этот банк и желать тем, кто в МКБ принимает решения, чтобы их мечты никогда не сбылись, чтобы они лишились работы и не попали больше в банковский сектор. Возвращайтесь в реальную жизнь, лицемеры.

Работала в банном Банке 5 лет назад на первых курсах института. Тогда сил хватило на 4,5 месяца. Руководительница просто мигера, разговаривала только криком. И вот на последнем курсе решила опять устроиться в эту компанию, но совершенно в другой отдел. Да и то только потому, что путь до работы занимал 30 мин (это был главный приоритет). Меня пригласили на собеседование с руководителем 28 июля на ВДНХ, сходила, поговорила, сказали ждать. Через несколько дней присылают анкету и просят заполнить, заполняю, опять ждите. 7 августа приглашают на собеседование в подбор персонала, потратила на дорогу 2,5 часа, там мне задали ДВА вопроса по заполненной ранее мной анкете и отправили на следующее собеседование в другой конец Москвы в службу безопасности. Там задали опять же по анкете несколько вопросов, и сказали ждать обратного звонка. «Жду-по жду», естественно никто и не собирается звонить. Позвонила сама в подбор, ответили, что теперь руководитель повторно рассматривает кандидатов. И 20 августа сообщили, что вакансия уже не актуальна. Целый месяц гоняли по Москве!!! Хорошо, что не отказывалась от других предложений. А то бы потеряла месяц на них.